تتناول هذه الدورة الفروقات المعهودة بين الإدارة والقيادة، كما تهدف إلى تزويد المشاركين بنظرة شاملة حول الذكاء العاطفي ومناقشة بعض نظريات ومناهج القيادة الرئيسية والتركيز على القيادة الظرفية أو الموقفية، ودور القائد كمفوض وعامل تغيير.
تهدف الدورات المعتمدة التي تقدمها المورد للتدريب والاستشارات الى تمييز المشاركين المستعدين لتحدي أنفسهم بهدف التعلم. فعند اتمام الحضور الكامل لدورة معتمدة والانتهاء من الاختبار في اليوم الأخير بنجاح، يحصل المشاركون على شهادة خاصة أو معتمدة بالإضافة إلى شهادة الحضور. هذه الشهادات معترف بها إقليميا ويمكن أن تكون ذات قيمة عند التقدم للحصول على ترقية أو من أجل مزايا أعلى داخل المنظمة أو خارجها.
قائمة بالتخصصات معتمدتستند منهجية هذه الدورة إلى الإستخدام الفعال للأنشطة الجماعية وتمارين التقييم الذاتي، بالإضافة إلى دراسات الحالة، تليها المناقشات الجماعية الهادفة إلى تعزيز كفاءة المشاركين.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
جميع الموظفين الذين يرغبون في تحسين مهاراتهم القيادية وفهم أنفسهم بشكل أفضل. بالإضافة للموظفين الآخرين الذين تتطلب مسؤولياتهم التفويض والقيادة وإدارة التغيير.
تهدف الدورات المعتمدة التي تقدمها المورد للتدريب والاستشارات الى تمييز المشاركين المستعدين لتحدي أنفسهم بهدف التعلم. فعند اتمام الحضور الكامل لدورة معتمدة والانتهاء من الاختبار في اليوم الأخير بنجاح، يحصل المشاركون على شهادة خاصة أو معتمدة بالإضافة إلى شهادة الحضور. هذه الشهادات معترف بها إقليميا ويمكن أن تكون ذات قيمة عند التقدم للحصول على ترقية أو من أجل مزايا أعلى داخل المنظمة أو خارجها.
قائمة بالتخصصات معتمدجميع الحقوق محفوظة لمعهد المورد
